順位は収録されている全職業の中での位置です。
スキル
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 傾聴力 | 3.8 | 339 / 498 | 上位68% |
| 説明力 | 3.3 | 355 / 498 | 上位71% |
| 読解力 | 3.2 | 346 / 498 | 上位69% |
| 文章力 | 3.1 | 332 / 498 | 上位67% |
| 他者の反応の理解 | 3.1 | 317 / 498 | 上位64% |
| 指導 | 2.8 | 397 / 498 | 上位80% |
| 他者との調整 | 2.8 | 358 / 498 | 上位72% |
| 対人援助サービス | 2.7 | 299 / 498 | 上位60% |
| 説得 | 2.6 | 361 / 498 | 上位72% |
| 交渉 | 2.3 | 389 / 498 | 上位78% |
| 学習方法の選択・実践 | 2.3 | 396 / 498 | 上位80% |
| 継続的観察と評価 | 2.2 | 410 / 498 | 上位82% |
知識
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 事務処理 | 2.7 | 81 / 508 | 上位16% |
| 医学・歯学 | 2.4 | 55 / 508 | 上位11% |
| 顧客サービス・対人サービス | 2.0 | 221 / 508 | 上位44% |
| 日本語の語彙・文法 | 1.3 | 307 / 508 | 上位60% |
| 人事労務管理 | 1.3 | 194 / 508 | 上位38% |
| セラピーとカウンセリング | 1.1 | 134 / 508 | 上位26% |
| コミュニケーションとメディア | 1.0 | 343 / 508 | 上位68% |
| 社会学 | 1.0 | 291 / 508 | 上位57% |
| ビジネスと経営 | 0.9 | 380 / 508 | 上位75% |
| 心理学 | 0.9 | 327 / 508 | 上位64% |
| 経済学・会計学 | 0.9 | 299 / 508 | 上位59% |
| 教育訓練 | 0.8 | 378 / 508 | 上位74% |
アビリティ
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| トラブルの察知 | 3.1 | 328 / 426 | 上位77% |
| 発話表現 | 2.9 | 243 / 426 | 上位57% |
| 発話理解 | 2.8 | 257 / 426 | 上位60% |
| 記述理解 | 2.7 | 246 / 426 | 上位58% |
| 記述表現 | 2.7 | 270 / 426 | 上位63% |
| マルチタスク | 2.7 | 240 / 426 | 上位56% |
| 記憶力 | 2.6 | 293 / 426 | 上位69% |
| 選択的注意（集中する力） | 2.5 | 359 / 426 | 上位84% |
| 法則に基づいた情報の並べ替え | 2.5 | 305 / 426 | 上位72% |
| 演算力 | 2.4 | 222 / 426 | 上位52% |
| 演繹的推論 | 2.4 | 352 / 426 | 上位83% |
| 知覚速度 | 2.4 | 288 / 426 | 上位68% |
仕事の性質
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 空調のきいた屋内作業 | 4.8 | 40 / 508 | 上位8% |
| 他者とのかかわり | 4.8 | 34 / 508 | 上位7% |
| 電話での会話 | 4.7 | 17 / 508 | 上位3% |
| 病気、感染症のリスク | 4.2 | 24 / 474 | 上位5% |
| 厳密さ、正確さ | 4.0 | 158 / 508 | 上位31% |
| 座り作業 | 3.8 | 178 / 508 | 上位35% |
| 他者との身体的近接 | 3.7 | 78 / 474 | 上位16% |
| 同一作業の反復 | 3.7 | 44 / 508 | 上位9% |
| ビジネスレターやメモの作成 | 3.5 | 178 / 508 | 上位35% |
| グループやチームでの仕事 | 3.5 | 164 / 508 | 上位32% |
| 外部の顧客等との接触 | 3.4 | 198 / 508 | 上位39% |
| 反復作業 | 3.3 | 113 / 508 | 上位22% |
仕事活動
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 仕事に関連する知識を更新し、活用する | 3.1 | 281 / 467 | 上位60% |
| 上司、同僚、部下とコミュニケーションを取る | 3.1 | 271 / 467 | 上位58% |
| 仕事を整理、計画する、優先順序を決める | 3.1 | 344 / 467 | 上位74% |
| 他者に対する支援とケアを行う | 3.0 | 119 / 467 | 上位25% |
| 人間関係を構築し、維持する | 2.9 | 341 / 467 | 上位73% |
| 情報の文書化と記録を行う | 2.8 | 175 / 467 | 上位37% |
| 継続的に状況を把握する | 2.8 | 349 / 467 | 上位75% |
| コンピュータを用いて作業を行う | 2.8 | 248 / 467 | 上位53% |
| 情報やデータを処理する | 2.8 | 257 / 467 | 上位55% |
| 組織外の人々とコミュニケーションを取る | 2.7 | 340 / 467 | 上位73% |
| 情報を取得する | 2.7 | 334 / 467 | 上位72% |
| 情報の整理と検知を行う | 2.7 | 364 / 467 | 上位78% |
出典
職業情報提供サイト（job tag）／厚生労働省 職業情報データベース（独立行政法人 労働政策研究・研修機構 作成） 数値系 Ver 7.00／解説系 Ver 7.01（2026年7月30日取得）
賃金構造基本統計調査（厚生労働省）「令和2年以降 一般_都道府県別_職種（特掲）DB」を加工して作成
雇用動向調査 職業別 未充足求人数・欠員率（2021年）
雇用動向調査 職業別 入職・離職者構成比（2017年）
雇用動向調査 現職職業×前職職業 別入職者数（2019年）
職業情報提供サイト（job tag）／厚生労働省 職業情報データベース（独立行政法人 労働政策研究・研修機構 作成） 数値系 Ver 7.00／解説系 Ver 7.01（2026年7月30日取得）
賃金構造基本統計調査（厚生労働省）「令和2年以降 一般_都道府県別_職種（特掲）DB」を加工して作成
雇用動向調査 職業別 未充足求人数・欠員率（2021年）
雇用動向調査 職業別 入職・離職者構成比（2017年）
雇用動向調査 現職職業×前職職業 別入職者数（2019年）